Effectief vergaderen – Micro leren: Inhoud en proces

€ 79,50

Natuurlijk is het fijn als een vergadering prettig is verlopen en waarbij veel inhoudelijke zinvolle zaken zijn besproken. Maar een goede vergadering valt of staat naast inhoudelijke zinvolle zaken ook met een gedegen proces.

Aanpak
1 x online coaching van 25 minuten
Online leerprogramma
Persoonlijke feedback

Na uw inschrijving nemen wij direct contact met u op om een afspraak voor de online coaching te maken.

Effectief vergaderen – Micro leren: Inhoud en proces

Natuurlijk is het fijn als een vergadering prettig is verlopen en waarbij veel inhoudelijke zinvolle zaken zijn besproken. Maar een goede vergadering valt of staat naast inhoudelijke zinvolle zaken ook met een gedegen proces. Proces rondom bijvoorbeeld voorbereiding of afsluiten met concrete afspraken.

Tijdens deze coaching wordt er aandacht gegeven aan de volgende onderwerpen:

- prioriteiten stellen
- doelstellingen formuleren
- delegeren
- voorbereiding v.d. eigen agenda
- voorbereiding v.d. agenda vergadering
- kiezen van een geschikte ruimte
- vaststellen van datum en tijd
- Samenvatting en evaluatie van het vergaderproces
- Het vastleggen van concrete afspraken en verslaglegging

Hoe ziet een micro lerven van Mofundus eruit?

Het leerproces ‘micro leren’ is ontwikkeld om ‘just in time’ kennis en informatie tot je te nemen. Kennis en informatie die morgen al kan worden toegepast. Bovendien moet deze kennis en informatie elk wenselijk moment beschikbaar zijn.

Het micro geeft een antwoord op alle hedendaagse ontwikkelingen, zoals

-          Just in time leren
-          Korte momenten van leren
-          Leren in eigen tijd en vanuit elke plek
-          Deels leren in de praktijk en deels leren met korte interventies
-          Minder reizen en geen onnodig tijdsverlies.

Opbouw van de coaching:
1. De deelnemers volgen één of meerdere korte coaching online.

Deze online coaching momenten worden voor één of meerdere deelnemers met dezelfde leerbehoefte verzorgt door één van onze ervaren coaches. Tijdens de online bijeenkomst is er gelegenheid tot het stellen van vragen en verdere kennisdeling.

2. Aansluitend krijgt de deelnemer inlogcodes voor het Zivier kennis- en leerplatform om alle documentatie nog eens te bestuderen en eventuele aanvullende online leermodulen te maken.

Het leerprogramma ‘Effectief vergaderen’ is opgebouwd uit meerdere  leermodulen. Voor organisaties kunnen er specifieke leermodulen worden toegevoegd. Het leerprogramma is 24/7 door de deelnemers te benaderen en zodra een leermodule goed is afgerond kan de deelnemer een certificaat downloaden. Directe feedback vanuit het platform is standaard.

De online resultaten worden gevolgd door de coach en eventuele vragen worden ook online behandeld. Alle deelnemers kunnen gedurende een jaar bij het online lesmateriaal en ook eventuele aanvullingen op het bestaande lesmateriaal wordt aan hen doorgegeven.

Bij micro leren kan iedere deelnemer  zelf bepalen wanneer hij/zij start met een onderwerp, in welke volgorde hij/ zij de onderwerpen wil volgen of hij/ zij 1 onderwerp of meerdere onderwerpen wil volgen.

In deze reeks kunt u ook de volgende onderwerpen volgen via micro leren:

Onderwerp: Inhoud en proces positief beïnvloeden
U kunt onderscheid maken tussen inhoud en proces en kent de effecten van uw eigen gedrag op anderen.

Onderwerp: Dynamische en productieve vergaderingen
Hoe organiseer ik meer dynamiek in vergaderingen en hoe kan ik afsluiten met concrete afspraken.

Onderwerp: Algemene valkuilen succesvol ombuigen
U kunt de algemene valkuilen voorkomend bij vergaderingen succesvol ombuigen.

Onderwerp: Succesvol vergaderen op afstand
Hoe vergader ik succesvol op afstand en hoe houd ik oog voor de verschillende culturen van deelnemers

Gecertificeerde trainers/coaches

Werken aan sterktes van de deelnemer en het verbeteren van de verbeterpunten; controleren om te complimenteren; mensen zichzelf in beweging laten zetten om te zijn wat ze graag willen zijn. Allemaal elementen waar mee online coaching/trainingen van Mofundus zich onderscheiden van het enorme aanbod in Nederland.

Schrijf uw eigen review
Uw beoordeling stellen wij zeer op prijs.Effectief vergaderen – Micro leren: Inhoud en proces
Uw waardering

U spreekt de Nederlandse taal en maakt regelmatig deel uit van vergaderingen. 

Resultaat van het onderwerp : Inhoud en proces positief beïnvloeden

U weet adequaat om te gaan met de volgende onderwerpen:

- prioriteiten stellen
- doelstellingen formuleren
- delegeren
- voorbereiding v.d. eigen agenda
- voorbereiding v.d. agenda vergadering
- kiezen van een geschikte ruimte
- vaststellen van datum en tijd
- Samenvatting en evaluatie van het vergaderproces
- Het vastleggen van concrete afspraken en verslaglegging

Opleider: MOFUNDUS BV

Mofundus heeft een traditie van 25 jaar resultaatgericht werken ten behoeve van mens- en organisatieontwikkeling op (inter)nationaal niveau. Movere is "bewegen" en fundus betekent "fundament". Wij zien de mens als fundament van uw organisatie en het is ons specialisme om mensen zichzelf in beweging te laten zetten. Dat is ons uitgangspunt in de opleiding van werkenden.

Onze kernactiviteiten bestaan uit kennisoverdracht en -toetsing, Skypetraining, interim (project)management en onderzoek.
Mofundus heeft de hoofdlicentie verworven van Zivier; het digitale platform voor leren op basis van vragen en antwoorden. Een uitstekend hulpmiddel om in te zetten bij de opleiding van werkenden.

Waarom zijn opdrachtgevers tevreden over de samenwerking met Mofundus?

Wij hanteren duidelijke afspraken en houden ons daaraan. Onze betrouwbaarheid wordt geroemd en dat geldt met name voor het behalen van gewenste resultaten. De jarenlange ervaring in opleiding van werkenden vertaalt zich in eenvoudige en efficiënte oplossingen voor vraagstukken mens- en organisatieontwikkeling aangaande. Innovatie van gebruikte technieken en communicatievormen zijn de ruggengraat van onze onderneming. Wij werken nauw samen in vele netwerken.

Wat zijn onze kernwaarden?

Betrouwbaarheid, Innovatief, Professionaliteit, Resultaatgericht, Duurzaam

Wat zijn uw ervaringen?

Wij komen na wat we beloven.
Wij zijn permanent zichtbaar met vernieuwende producten en diensten in verschillende branches.
Wij volgen jaarlijks interne en externe opleidingen in en buiten ons vakgebied en wij publiceren.
Wij laten ons belonen voor behaalde resultaten.
Wij bieden onze schriftelijke communicatie digitaal aan.
Wij weten wat de opleiding van werkenden voor een organisatie met zich meebrengt, en denken daarin graag met u mee.